Jobs & Bildung
Als Arbeitgeberin setzen wir uns für eine fortschrittliche Personalpolitik ein. Unser Engagement gilt der Vereinbarkeit von Berufs- und Privatleben sowie der Gleichstellung der Geschlechter.
Arbeiten für Zürich
– 42-Stunden-Woche bei einem Vollzeitpensum (ausgenommen ärztliches Personal)
– Teilzeitstellen auch für Kadermitarbeitende
– zwischen vier bis sechs Wochen Ferien (alters- und funktionsabhängig)
– zusätzliche sechs Betriebsferientage pro Jahr
– 16 Wochen bezahlter Mutterschaftsurlaub, für Väter 10 Tage
– für gewisse Fachbereiche der SGD wird ein Sonderprivatauszug benötigt.
Finden Sie hier weiterführende Links und Informationen:
– Broschüre «Arbeitgeberin Stadt Zürich»
– «Anstellungsbedingungen bei der Stadt Zürich»
Arbeiten bei den Städtischen Gesundheitsdiensten
Nachfolgeplanung
In den Städtischen Gesundheitsdiensten legen wir sehr viel Wert auf die Förderung unserer Mitarbeitenden. Damit wir gut für die Zukunft gerüstet sind, haben wir ein Nachfolgeplanungskonzept entwickelt, das uns erlaubt, Mitarbeitende mit Potential gezielt zu fördern und sie so für freiwerdende Schlüsselpositionen vorzubereiten oder ihnen das nötige Rüstzeug mitzugeben, um sich weiterentwickeln zu können. Wir sehen uns als attraktive Arbeitgeberin, die Wert auf die gezielte Entwicklung der Fähigkeiten unserer Mitarbeitenden legt und sie so jederzeit marktfähig bleiben.
Stellenangebote bei den Städtischen Gesundheitsdiensten
- Sind Sie auf der Suche nach einer spannenden Aufgabe und in unseren aktuellen Stellenangeboten nicht fündig geworden? Dann bewerben Sie sich spontan! Wir freuen uns darauf, Sie kennenzulernen. Online-Bewerbungstool
Lohnsystem, Sozialversicherungen, Vergünstigungen
Die Stadt Zürich zeichnet sich als Arbeitgeberin mit fortschrittlichen und attraktiven Anstellungsbedingungen aus.
– Pensionskasse der Stadt Zürich
Wir bilden Sie aus
Gut ausgebildetes Personal ist die Grundlage für die hohe Qualität unserer Dienstleistungen. Wir übernehmen deshalb auch im Bereich der Aus-, Fort- und Weiterbildung Verantwortung und unterstützen Sie gemäss den betrieblichen Möglichkeiten.
– Städtisches Bildungsangebot für Mitarbeitende und Führungskräfte